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HR Payroll Specialist* / Entgeltabrechnung

HR Payroll Specialist* / Entgeltabrechnung, 1. Bild

Das sind wir

Du hast Lust in einer Mannschaft zu arbeiten, für die partnerschaftliches Miteinander an erster Stelle steht? Mit Menschen, die genauso viel Freude an ihrer Arbeit haben wie du? Dann komm zu uns nach Stuttgart.
 
Die Paul Bauder GmbH & Co. KG in Stuttgart ist seit über 160 Jahren inhabergeführt und Europas führender Hersteller von Dachsystemen. Bei Bauder erhalten Planer, Bauherren und Verarbeiter nicht nur alle Materialien zum Dichten, Dämmen, Begrünen und Energie gewinnen, sondern auch umfassende Beratung und besten Service in ganz Deutschland und 18 weiteren Ländern.

Das erwartet dich

  • Eigenverantwortliche Durchführung der Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis – unter Berücksichtigung aller steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Vorgaben
  • Abrechnung von Sonderzahlungen wie Boni, Tantiemen, individuellen Zulagen sowie tariflichen Sonderleistungen (z. B. Zukunftsbetrag, Demografiebetrag, tarifliche Jahresleistung)
  • Pflege und Betreuung der Zeitwirtschaft, inklusive Prüfung und Korrektur von Arbeitszeit- und Abwesenheitsdaten
  • Mitarbeit bei Jahresabschlussarbeiten und weiteren Sonderthemen wie Rückstellungsbildungen, Jahresmeldungen zur Sozialversicherung, Dienstwagenversteuerung und Gehaltsbudgetierung
  • Verwaltung der betrieblichen Altersvorsorge sowie Betreuung von Langzeitkonten
  • Kompetente Ansprechperson für Mitarbeitende, Führungskräfte, Sozialversicherungsträger, Behörden und externe Partner

Das bringst du mit

  • Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum/zur Personalkaufmann/-frau (IHK) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der operativen Lohn- und Gehaltsabrechnung / Payroll
  • Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht – idealerweise ergänzt durch Erfahrung im produzierenden Umfeld (z. B. mit Schichtmodellen oder Jahresarbeitszeit)
  • Sicherer Umgang mit Tarifverträgen, idealerweise mit dem Tarifvertrag der chemischen Industrie
  • Eine strukturierte, eigenverantwortliche und präzise Arbeitsweise gepaart mit einem hohen Qualitätsbewusstsein
  • Ausgeprägtes Prozess- und Schnittstellenverständnis – du denkst gerne mit und über den Tellerrand hinaus
  • Praxiserfahrung mit HR-Systemen, Erfahrung mit REXX, VEDA und INTERFLEX von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel

Das bieten wir dir

  • Einen sicheren Arbeitsplatz mit einer langfristigen Perspektive
  • Bezahlung nach dem Tarifvertrag chemische Industrie, inkl. tarifliche Leistungen wie u.a. Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
  • Absicherung für die Zukunft durch betriebliche Altersvorsorge
  • Fahrradleasing für Job & Freizeit
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Möglichkeit, teilweise auch mobil zu arbeiten
  • Eine umfassende und systematische Einarbeitung in deinen neuen Arbeitsplatz
  • Ein partnerschaftliches Umfeld in einem inhabergeführten Familienunternehmen
  • Ein starkes Miteinander, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege 
  • Eine verantwortungsvolle und gleichzeitig herausfordernde Aufgabe
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Mitarbeiterparkplätze

Interesse?

Dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung über unser Bewerbungsportal.
 
*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität