Trainee* der Geschäftsführung mit Fokus Technik & Nachhaltigkeit (befristet 24 Monate)
Das sind wir
Das erwartet dich
Mit unserem Nachwuchsprogramm begibst du dich auf eine praxisnahe Reise durch die technischen, betriebswirtschaftlichen und nachhaltigkeitsrelevanten Kernbereiche unseres Unternehmens.
Dein Fokus liegt darauf, ein tiefgehendes Verständnis für unsere Produktion, Prozesse und wirtschaftlichen Steuerungsmechanismen entlang der gesamten Wertschöpfungskette aufzubauen. Dabei spielen auch die Themen Nachhaltigkeit, Ressourceneffizienz und Kreislaufwirtschaft eine zentrale Rolle. Von Anfang an arbeitest du an anspruchsvollen Projekten, übernimmst schrittweise Verantwortung und wirst dabei eng von der Geschäftsführung sowie erfahrenen Fach- und Führungskräften begleitet. So entwickelst du dich gezielt weiter und legst den Grundstein für deine zukünftige Rolle im Unternehmen.
- In deiner Einarbeitungsphase lernst du Bauder in seiner ganzen Breite kennen - von unseren Werten, unserer Strategie und unseren Produkten bis hin zu unseren Werken. Gleichzeitig startest du mit deinem zentralen Trainee-Projekt: der Weiterentwicklung unserer Kreislaufwirtschaftsstrategie. Der Bereich Nachhaltigkeit bildet dabei während des gesamten Programms deine fachliche Basis und den Ausgangspunkt für deine Entwicklung.
- In der zweiten Phase vertiefst du dein Verständnis für die gesamte Wertschöpfungskette – vom Rohstoffeinkauf über Entwicklung und Produktion bis hin zu Logistik, Vertrieb und Kundenanwendung. Durch deine aktive Mitarbeit an unseren Produktionsstandorten in Deutschland und im europäischen Ausland sowie die Begleitung von Außendienst und Systemberatern lernst du unsere Prozesse und die Anforderungen unserer Kunden aus erster Hand kennen.
- Die gewonnenen Einblicke nutzt du direkt für dein Trainee-Projekt. Dabei erarbeitest du ein zukunftsfähiges Geschäftsmodell und leistest einen konkreten Beitrag zur Zukunftsfähigkeit unserer Kreislaufwirtschaftsstrategie.
- Die dritte Phase steht ganz im Zeichen deiner individuellen Spezialisierung. Aufbauend auf deinen bisherigen Erfahrungen, Stärken und Entwicklungspotenzialen bereitest du dich gezielt auf eine spätere Fach- oder Führungsrolle vor - beispielsweise als Referent der Geschäftsführung, Projektmanager im technischen Umfeld oder Nachwuchsführungskraft mit Schwerpunkt Operations und Nachhaltigkeit.
Das bringst du mit
- Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, technische BWL, Produktionstechnik, Nachhaltigkeits- und Umweltmanagement oder vergleichbar
- Du bringst bereits erste praktische Erfahrungen in Produktion, Industrie oder produzierenden Unternehmensbereichen mit
- Du hast starkes Interesse an technischen Prozessen, Produktionszusammenhängen und nachhaltigen Geschäftsmodellen und begeisterst dich für Themen wie Kreislaufwirtschaft und Ressourceneffizienz
- Das Verknüpfen von wirtschaftlichen und technischen Fragestellungen fällt dir leicht
- Du überzeugst durch eine klare Kommunikation, hohe soziale Kompetenz und die Fähigkeit, mit unterschiedlichen Stakeholdern auf Augenhöhe zu arbeiten
- Du bringst ein hohes Maß an Eigeninitiative mit und gestaltest dein Traineeprogramm aktiv mit, indem du Schwerpunkte setzt, Themen vorantreibst und eigene Impulse einbringst.
- Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Du bist reisebereit und fühlst dich in einem dynamischen Mittelstandsunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen wohl
Das bieten wir dir
- Individuelle Begleitung durch einen erfahrenen Mentor, die dich fachlich wie persönlich in deiner Entwicklung unterstützt
- Langfristige Perspektiven und sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem Familienunternehmen
- Dein Traineeprogramm ist kein starres Schema – du gestaltest deine Lernreise aktiv mit und entwickelst dich gezielt in deine zukünftige Rolle hinein. Wir liefern dir dazu die passenden Trainings und Weiterbildungen.
- Eine umfassende und systematische Einarbeitung in deinen neuen Arbeitsplatz
- Ein partnerschaftliches Umfeld in einem inhabergeführten Familienunternehmen
- Ein starkes Miteinander, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
- Eine verantwortungsvolle und gleichzeitig herausfordernde Aufgabe
- Gesundheitsangebote
- Exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Möglichkeit, teilweise auch mobil zu arbeiten
- Kantine am Standort mit täglich frisch gekochtem Essensangebot
- Mitarbeiterparkplätze
Interesse?
